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Administrador/a de Sistemas Contact Center

Buscamos para Bysidecar un/a Administrador/a de Sistemas Contact Center

¿Qué harías?

  • Administrar y mantener las plataformas tecnológicas del Contact Center, asegurando su correcto funcionamiento en campañas, servicios y configuraciones.
  • Traducir las necesidades de los equipos de operaciones en soluciones tecnológicas concretas, viables y bien aterrizadas.
  • Configurar, revisar y evolucionar campañas, IVRs, argumentarios, enrutamientos, grabaciones, reportes y funcionalidades propias de entornos CTI.
  • Dar soporte técnico avanzado a la operación, analizando incidencias, identificando causas raíz y coordinando su resolución con los equipos internos o proveedores implicados.
  • Participar en proyectos de cambio tecnológico, IA aplicada al Contac Center, migraciones de plataforma, nuevas integraciones y mejoras operativas.
  • Coordinarse con equipos de operaciones, desarrollo, datos, sistemas, proveedores y clientes, empujando los temas hasta su resolución y asegurando una correcta comunicación entre las áreas implicadas.
  • Documentar procesos, configuraciones y buenas prácticas para reducir dependencias, ordenar el conocimiento y facilitar la escalabilidad de la operación.
  • Analizar datos operativos y técnicos para detectar incidencias recurrentes, oportunidades de mejora y riesgos antes de que se conviertan en problemas mayores.
  • Acompañar la implantación de nuevas funcionalidades, formando y dando soporte a usuarios internos cuando sea necesario.
  • Liderar técnicamente pequeñas iniciativas de mejora, cambios operativos o evolutivos de plataforma, coordinando a las áreas implicadas hasta su correcta implantación.

¿Qué buscamos?

    Requisitos:
  • Experiencia amplia previa en plataformas de Contact Center / CTI.
  • Conocimiento funcional y técnico de campañas, IVRs, colas, enrutamientos, grabaciones, argumentarios, usuarios, perfiles y reporting.
  • Experiencia trabajando con equipos de operaciones, clientes y proveedores tecnológicos.
  • Capacidad para analizar incidencias complejas, ordenar la información y coordinar su resolución hasta el cierre..
  • Experiencia participando en cambios tecnológicos, evolutivos, implantaciones o migraciones de plataforma.
  • Alta capacidad analítica y orientación a la mejora continua.
  • Capacidad para documentar configuraciones, procesos y buenas prácticas.
  • Criterio para priorizar tareas según impacto real en la operación.
  • Autonomía, responsabilidad y ganas de aprender en un entorno dinámico.
  • Capacidad para coordinar iniciativas con distintas áreas, ordenar prioridades y asegurar el avance de los temas hasta su cierre.
  • Deseable
  • Experiencia con plataformas como Presence, GoContact, Diabolocom, Inconcert o similares.
  • Conocimientos de VoIP, SIP, troncales, numeración, grabación y calidad de llamada.
  • Experiencia en integraciones con CRM, herramientas de captación de leads o plataformas de reporting.
  • Experiencia en entornos con datos sensibles, grabaciones y cumplimiento normativo.
  • Conocimientos de automatización, bots conversacionales o soluciones omnicanal.

¿ Qué ofrecemos?

  • Salario competitivo en función de las capacidades.
  • Jornada completa de lunes a viernes.
  • Seguro de Salud gratuito.
  • Formar parte de un grupo de empresas en proyección constante.
  • Libertad para proponer ideas; si nunca las hemos probado, mucho mejor...
  • Merchand y contenido exclusivo para #DigitalPlayers.

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